Deine Aufgaben
ž¥ Verantwortlich für Recruiting / Stellenausschreibung / Onboarding➥ Erstellen v. Zeugnissen sowie weiterer Arbeitsvertraglicher Regelungen
➥ Allgemeine Sachbearbeitung
➥ Personalkostenplanung
➥ Koordination u. Sicherstellung der Externen Lohnabrechnungen
Dein Profil
ž¥ Ausbildung mit entsprechender Qualifizierung im HR Bereich, abgeschlossenes Studium Schwerpunkt Personalwesen➥ Berufserfahrung im Bereichen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
➥ gute kommunikative Fähigkeiten in Schrift und Wort
➥ gute MS Office & HR Tool Kenntnisse
➥ gute Deutschkenntnisse
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